Eğitim Yönetmeliğine Uyma
Stajyerler, staj yaptıkları mesleğin eğitim yönetmeliğine uymakla yükümlüdür. Bu, staj süresince öğrenmeleri gereken bilgi ve becerileri tanımlar. Buna, eğitim planında öngörülen eğitimlere ve işletme içindeki etkinliklere katılmak da dahildir.
Aktif Katılım
Stajyerlerin önemli bir yükümlülüğü, staj yaptıkları işletmede aktif olarak katılmaktır. Kendilerine verilen görevleri titizlikle ve dikkatlice yerine getirmeli, gerekli mesleki becerileri kazanmalıdırlar. Bu, işletmedeki staj etkinliklerine ve meslek okuluna düzenli katılımı da kapsar.
Meslek Okuluna Gitme Zorunluluğu
Meslek okuluna gitmek, stajın sabit bir parçasıdır. Stajyerler, düzensiz ve zamanında derslere katılma zorunluluğuna sahiptir. Meslek okulu, ilgili meslek için gerekli teorik bilgiyi sağlar.
Rapor Defteri Tutma
Bir diğer zorunluluk, staj sürecini belgeleyen bir rapor defteri tutmaktır. Stajyerler bu defteri düzenli ve eksiksiz tutmalıdır, çünkü bu, final sınavına kabul için bir şarttır.
İş Sırlarını Koruma
Stajyerlerin, eğitim süresince ellerine geçen veya kendilerine bildirilen tüm işletme ve ticari sırları gizli tutma yükümlülüğü vardır. Bu gizlilik yükümlülüğü, staj ilişkisi sona erdikten sonra da devam eder.
Talimatlara Uymak
Stajyerler, işletmede eğitmenler ve diğer yetkili kişiler tarafından verilen talimatlara uymalıdır. Bu talimatlar, hem çalışma hem de işletmedeki davranışla ilgilidir.
İş Sağlığı ve Güvenliği Kurallarına Uymak
Stajyerler, işletmelerde geçerli iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uymakla yükümlüdür. Potansiyel tehlikeler hakkında bilgi edinmeli ve belirlenen güvenlik önlemlerine uymalıdır.
Saygı ve Davranış Biçimi
Meslektaşlar, üstler ve müşterilerle saygılı bir şekilde davranmak da stajyerlerin yükümlülükleri arasındadır. İyi bir davranış, çalışma ortamını iyileştirir ve stajın başarılı bir şekilde tamamlanmasına katkıda bulunur.