Início antecipado da formação (Ausbildung) no setor artesanal
No setor artesanal e em profissões técnicas, o momento para a busca de um lugar de formação (Ausbildung) frequentemente começa muito cedo. As empresas costumam anunciar suas vagas de formação (Ausbildung) até 12 a 15 meses antes do início da formação (Ausbildung). Portanto, uma entrada imediata no mercado de trabalho requer um planejamento bastante antecipado. As candidaturas devem ser feitas preferencialmente no verão do ano anterior para ter as melhores chances de conseguir uma vaga de formação (Ausbildung). Os interessados devem, portanto, verificar regularmente os sites das câmaras de artesanato e plataformas especializadas em busca de ofertas.
Prazos de candidatura em profissões comerciais
Em profissões comerciais e no setor administrativo, as vagas de formação (Ausbildung) também são geralmente anunciadas com até um ano de antecedência. Um início imediato na vida profissional nessas áreas também requer uma candidatura antecipada. O outono do ano anterior é o momento ideal para a candidatura. Para as indústrias onde há muita concorrência, é aconselhável seguir os prazos exatos de candidatura das respectivas empresas. Muitas grandes empresas também oferecem opções de candidatura online e têm prazos fixos para seus processos de seleção.
Início tardio da candidatura na gastronomia
No setor de gastronomia e no varejo, os prazos de candidatura costumam ser mais flexíveis, pois frequentemente há uma necessidade de pessoal a curto prazo. Portanto, uma entrada imediata no mercado de trabalho é também possível com menos tempo de preparação. As empresas nesses setores começam geralmente a anunciar suas vagas de formação (Ausbildung) apenas na primavera do respectivo ano de formação (Ausbildung). Quem deseja fazer uma formação (Ausbildung) nessas áreas pode, portanto, geralmente se candidatar até pouco antes do início da formação (Ausbildung). No entanto, uma busca antecipada ainda é vantajosa para ter uma maior seleção.
Tempos especiais de candidatura para cursos dual
Cursos dual exigem um planejamento especialmente de longo prazo. Como um curso dual significa a combinação de prática na empresa e estudo em uma instituição de ensino superior, os processos de candidatura costumam ser mais complexos e demorados. Um início antecipado na vida profissional através de um curso dual deve ser planejado com pelo menos 12 a 18 meses de antecedência. O período de candidatura geralmente começa na primavera ou verão do ano anterior. Grandes empresas costumam ter prazos muito rigorosos e processos de seleção extensivos, que podem incluir centros de avaliação e testes online.
Vagas de formação (Ausbildung) de última hora
Para inícios de formação (Ausbildung) de curto aviso, há a cada ano várias ofertas de última hora. Essas vagas geralmente são publicadas a partir da primavera do ano atual de formação (Ausbildung). Um início imediato na vida profissional aqui é possível se os candidatos forem flexíveis e reagirem rapidamente. Tais vagas podem ser encontradas em plataformas especializadas em oportunidades de formação (Ausbildung) de curto prazo ou nos sites das câmaras de indústrias e comércio e da agência de trabalho.
Dicas importantes para a busca de vagas de formação (Ausbildung)
Para um bem-sucedido início imediato na vida profissional, é importante pesquisar regularmente em portais de empregos e se informar bem sobre os requisitos e prazos das respectivas empresas. Especialmente úteis são portais de candidatura como o “Azubi-Matching” da IHK, que conecta candidatos com empresas, bem como feiras regionais de formação (Ausbildung) onde as empresas se apresentam e podem estabelecer contatos diretos. Uma candidatura relevante, adaptada à respectiva profissão de formação (Ausbildung) e à empresa, aumenta muito as chances de conseguir uma vaga de formação (Ausbildung).