Obrigatoriedade do Seguro de Desemprego
Na Alemanha, os estagiários são obrigados a se tornarem membros do seguro de desemprego legal. Este seguro obrigatório garante que os estagiários possam receber apoio financeiro na forma de subsídio de desemprego I após a conclusão da sua formação (Ausbildung), caso fiquem desempregados. As contribuições para o seguro de desemprego são arcadas tanto pelo estagiário quanto pela empresa de formação.
Taxa de Contribuição e Distribuição das Contribuições
A taxa de contribuição para o seguro de desemprego é uniformemente de 2,6% da renda bruta. Esta contribuição é dividida igualmente entre a empresa de formação e o estagiário. Assim, a parte que o estagiário deve pagar é de 1,3% da sua renda bruta. O empregador repassa todas as contribuições diretamente à Agência Federal do Trabalho.
Cálculo das Contribuições do Seguro de Desemprego
O cálculo de exemplo a seguir mostra as deduções para o seguro de desemprego em uma compensação bruta mensal de 1.000 €:
- Contribuição total: 2,6% de 1.000 € = 26 €
- Responsabilidade do estagiário: 1,3% de 1.000 € = 13 €
- Responsabilidade da empresa de formação: 1,3% de 1.000 € = 13 €
Após a dedução da parte referente ao seguro de desemprego, o estagiário, neste exemplo, recebe uma compensação líquida de 987 € (sem considerar outras deduções).
Direitos do Seguro de Desemprego
Ao pagar as contribuições para o seguro de desemprego, os estagiários adquirem direitos a:
- Subsídio de Desemprego I: Após a conclusão bem-sucedida da formação (Ausbildung) e com comprovação de desemprego, existe o direito a subsídio de desemprego I, desde que o estagiário tenha trabalhado, de forma obrigatória, por pelo menos doze meses nos últimos dois anos.
- Orientação e Mediação Profissional: A Agência Federal do Trabalho oferece apoio aos estagiários e graduados na busca de emprego, além de consultas profissionais e serviços de mediação.
- Programas de Formação e Qualificação: Em caso de desemprego, os estagiários podem participar de programas de formação e qualificação financiados, a fim de melhorar suas chances no mercado de trabalho.
Subsídio de Desemprego I: Requisitos e Cálculo
Para ter direito ao subsídio de desemprego I, o estagiário deve estar registrado como desempregado após a formação (Ausbildung) e estar disponível para o mercado de trabalho. O valor do subsídio de desemprego é geralmente de 60% do salário líquido anterior. Se o estagiário tiver filhos, a taxa aumenta para 67%.
Subsídio de Desemprego II (Hartz IV)
Se o direito ao subsídio de desemprego I expirar ou não existir, o estagiário pode solicitar o subsídio de desemprego II (Hartz IV) após a formação (Ausbildung), sob certas condições. Este subsídio serve para garantir o sustento e não está vinculado a contribuições anteriores. O valor do benefício depende das necessidades individuais do requerente.
Regras Especiais em Caso de Desemprego Durante a Formação
Se um estagiário ficar desempregado durante a formação (Ausbildung), por exemplo, devido à falência da empresa de formação, ele pode ter direito a apoio da Agência Federal do Trabalho. Nesses casos, normalmente, tenta-se reintegrar o estagiário em outra empresa. Alternativamente, uma formação interempresarial pode ser organizada para garantir a conclusão da formação (Ausbildung).
Serviços de Consultoria da Agência Federal do Trabalho
A Agência Federal do Trabalho oferece ampla gama de serviços de consultoria e apoio aos estagiários durante e após a formação (Ausbildung). Isso inclui:
- Consultoria sobre orientação profissional
- Mediação para vagas de emprego adequadas
- Financiamento de medidas de formação
Os estagiários podem já entrar em contato com a agência de trabalho antes da conclusão da formação (Ausbildung) para se informarem sobre possíveis perspectivas profissionais e ofertas de apoio.
Observações Importantes sobre o Seguro de Desemprego
As contribuições para o seguro de desemprego são uma parte importante da proteção social durante a formação (Ausbildung). Elas permitem que os estagiários adquiram direitos ao subsídio de desemprego e oferecem apoio na busca de trabalho. Os estagiários devem verificar suas folhas de pagamento regularmente para assegurar que as contribuições foram corretamente calculadas e pagas. Em caso de dúvidas sobre o seguro de desemprego ou sobre o valor das contribuições, podem contatar a sua empresa de formação ou a Agência Federal do Trabalho.