Rescisão de um contrato de formação (Ausbildung) por parte do formador na Alemanha 2025

A rescisão de um contrato de formação pelo formador após o período experimental só é possível na Alemanha sob certas condições e requer razões significativas. Disposições legais restringem substancialmente as possibilidades de rescisão, a fim de garantir a proteção do formando.

Durante o período experimental do contrato de formação (Ausbildung) na Alemanha, o formador pode rescindir o contrato com o aprendiz sem apresentar motivos. A rescisão deve ser feita por escrito, e não há exigência de prazo de notificação.